近年來,受到疫情影響全球市場經(jīng)濟發(fā)展受阻,市場對于辦公家具的需求量急劇下降在,在這種背景下大部分的辦公家具陷入到了低價競爭的怪圈之中,隨著辦公家具價格戰(zhàn)越演越烈,部分中小型辦公家具公司開始吃不消,從而走上了敗亡的道路,而能夠存活下來的辦公家具企業(yè)也傷筋動骨,在這樣的背景下,辦公家具企業(yè)如果不開辟新方向遲早也是被耗盡的一天,所以近段時間你會發(fā)現(xiàn)部分辦公家具企業(yè)通過創(chuàng)新設計,吸引高階用戶準備突圍而出。
我們知道辦公家具企業(yè)對自己的定位都是比較清晰的,如果沒有設計能力的辦公家具公司只能做中低端的產(chǎn)品,服務這個領域中的客戶,而如果企業(yè)的設計能力出眾能夠為企業(yè)量身定制一些比較有個性的辦公家具,并獲得消費者認可,這樣的辦公家具公司的定位就是屬于中高度市場定位,輕奢辦公家具定制也成為它們的主要方向,這部分辦公家具企業(yè)通過創(chuàng)新設計來吸引高階用戶,避免讓自己陷入到價格戰(zhàn)的泥潭之中,在目前的市場環(huán)境中屬于比較好的選擇。
然而國內(nèi)大部分的辦公家具企業(yè)很難向這個方面去轉變,因為國內(nèi)很多中小型辦公家具工廠都是沒有自己的設計師團隊的,而且技術工藝生產(chǎn)能力都比較有限,創(chuàng)新設計對于很多中小型企業(yè)來說還是比較難做到的,只有擁有一定實力的辦公家具工廠才能夠有資本去嘗試,畢竟需要非常專業(yè)的團隊,而且也需要擁有雄厚的資本,比如培養(yǎng)一個優(yōu)秀的設計師需要花費很大的代價。一個新品退出市場也是需要經(jīng)過多方面的研發(fā)與測試,花費大量的時間與資源最終退出來會不會被市場接受也是一個問題。
總的來說辦公家具企業(yè)想要創(chuàng)新設計,吸引高階用戶突圍而出 ,自身必須要有一定的實力和底蘊,如果沒有品牌作為背書這條路也是非常難走的,所以在改變方向之前一定要擁有完整的營銷策劃方案去配合。